Für unseren Kunden ein etabliertes Treuhandunternehmen suchen wir eine Nachfolge für den Geschäftsinhaber
Leiter/-In Treuhand (Firmennachfolge des Inhabers) 80-100%
Ihre Herausforderung
- Betreuung der Mandate
- Führung und Leitung der Geschäftsprozesse
- Finanzbuchhaltung
- Debitoren / Mahnwesen
- Kreditoren / Zahlungswesen
- Mehrwertsteuerabrechnungen
- Monats,- Quartals- und Jahresabschlüsse
- Lohnbuchhaltung / Sozialversicherungen / Personaladministration
- Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen
Ihre Kompetenz
- Kaufmännische Grundausbildung
- Weiterbildung als Treuhänder/in mit eidg. FA
- Fundierte Berufserfahrung im Treuhandwesen
- Bilanz- und Abschlusssicher nach OR
- Sprachkenntnisse: Stilsicher Deutsch (C2), sehr gut Englisch (B2/C1)
- EDV-Kenntnisse: MS-Office, Abacus, Dr. Tax
Ihre Perspektiven
- Moderner und attraktiver Arbeitsplatz mit neuer IT
- Infrastruktur
- Gute ÖV-Anbindungen sowie gratis Parkplätze
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nationalen und internationalen Arbeitsumfeld
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und flache Hierarchien
- Unterstützung in Ihrer fachlichen Weiterbildung
Ihr Kontakt
Frau Stephanie Spichtig, Deputy Branch Manager, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3280.
Bitte bewerben Sie sich direkt online.
Beziehen Sie sich dabei bitte auf die Referenznummer 037-SPST-132911-10-DE.